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▼メンタルヘルスケア
社員向け/管理職向け研修
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コード株式会社  一般事業主行動計画

2011年10月11日 14:58

 社員が、仕事と子育てを両立させることができ、なおかつ、その能力を十分に発揮できるよう、働きやすい環境作りを目指します。

 1 計画期間:平成23年 10月 1日から 平成 27年 3月 31日

 2 内  容:

目標1 子どもを育てる従業員の所定外労働の免除制度について、対象範囲を拡大し、法を上回る制度を導入する。

    【目標を達成するための方策と実施時期】
   平成 23年 10月~  対象年齢等について検討を始める。
   平成 24年  4月~  規定の改定にとりかかる。
   平成 25年 10月~  社員へ周知する


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